一个培训类网站的布局设计与SEO优化分析

　　作为一个SEO人员，分析网站的优化情况是本质工作，良家佐言遇到一个地域性的教育培训类网站，因为竞价推广见效快而选择了忽视SEO优化，因此网站整体设计对于搜索引擎和用户都不是那么友好。

　　SEO优化

　　这个网站域名历史是8年多，按照时间推算是2013年左右，如何当时考虑SEO和付费推广双管齐下做推广的话，效果不可估量，要知道SEO优化在当时是互联网主流的推广手段之一，这损失到底有多大无法想象。

　　下面良家佐言就对这个网站进行SEO实战案例分析：

　　基本信息

　　域名年龄：8年10月26日

　　网站收录：69条

　　流量来源：1-2

　　网站标题：重庆XX职业培训/重庆月嫂培训/重庆健康管理师/重庆育婴师培训/重庆推拿按摩培训

　　关键词标签：无

　　网站描述：无

　　关键词排名：不详

　　外链收录：极少做外链优化

　　网站首页标题过长，无法在搜索引擎当中完全显示，品牌词可以放在标题结尾处；首页无关键词标题和描述，要知道当时关键词标签和描述都是SEO优化当中非常重要的加分项，同时也能让搜索引擎及时的判断网站的主体。

　　标题可以适当地修改优化：

　　重庆XX教育-专注于月嫂、育婴师、健康管理师以及推拿按摩培训

　　重庆月嫂|健康管理师|育婴师|推拿按摩培训-重庆XX教育

　　重庆月嫂培训_重庆健康管理师_重庆育婴师培训_重庆XX教育

　　重庆健康管理师-重庆月嫂培训-重庆育婴师培训-重庆XX教育

　　每个网站的产品都有侧重点，主打产品和其他产品的推广力度是不同的，所以首页关键词的用法也不同，要考虑首页标题在搜索引擎的显示长度，主打核心关键词，其他的可以用在关键词或者描述标签中。

　　网站导航栏目分析

　　网站导航

　　网站导航设计不合理，所有的产品可以同时放在一个栏目之下，这样不会显得导航栏目过于繁杂冗长，这么多产品，可以进行分类：技能、母婴、其他等类别。如下：

　　母婴类：催乳师、育婴员、小儿推拿师、康复调理师、母婴护理师、产后恢复师

　　技能类：人力资源师、心理咨询师、健康管理师、美容师、经济师、劳动协调师

　　其他类：自考学历、求职通道

　　产品过多，网站导航设计是比较复杂，涉及到一级、二级目录，还要考虑下拉设计因素等等。

　　本人大概浏览了一下这个培训类网站的情况，发现除了网站导航能点击之外，其他任何内容全都指向了弹窗对话框，并且这个弹窗真的是无处不在，整个网站完全放弃了SEO优化，完全是按照付费推广的思路设计的。

　　对话弹窗

　　另外一个就是，良家佐言发现网站的所有目录点击进去之后，网站的整个主题风格设计都不一样，也就是说，这个网站光是主题风格就是十几种，这会让用户感觉从一个网站转到另外的网站，极有可能难以建立信任度，同时也会让搜索引擎难以判断网站的主体。

　　同时各个栏目三元中，也只有标题存在，关键词标签和描述标签都缺失，更不要说整个网站的内页信息也无法打开，更不要说网站的关键词优化和内链优化等情况。

　　外链优化

　　但是这个培训学校利用第三方教育平台做了很多相关推广，品牌累积也不错，甚至说在第三方平台做的推广都比官网的信息要丰富得多，其主要的策略就是做品牌和口碑的。

　　以上就是良家佐言对这个地域性的培训网站做的一些SEO分析，只是觉得错过了当年的SEO那个风口，确实损失比较大，现在开始做SEO优化，互联网的风口已经变化了，流量已经分化了，效果可能不是很理想。

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